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    鎮海讓新就業形態勞動者享受“家”溫暖


    2022年05月13日 09:53   來源: 浙江工人日報   作者:張浩呈 汪凱
     

      “以后我們有事就可以找工會這個‘娘家’了!比涨,在寧波鎮海區總工會的組織下,“網紅街”——寧波大學北區步行街400余名商戶業主和新就業形態勞動者一同加入了工會,今后將可享受工會提供的困難幫扶、技能培訓、心理咨詢、法律維權等諸多服務。

      去年以來,鎮海區各級工會組織以“入會”、“服務”為著力點,以行業龍頭帶動為發力點,以新就業形態勞動者較為集中的行業、企業為突破點,積極爭取行業主管部門支持配合,扎實開展新就業形態勞動者集中建會入會專項行動。

      做好維權讓職工有“靠山”

      去年以來,鎮海通過摸底調查、職工代表座談、一線走訪、問卷調查等方式,共組建房產中介、家宴餐飲、物流快遞、美團外賣、網約司機、鄉村振興共富農業等10多個行業21家新就業形態勞動者集聚的企業工會,有4248名新就業形態勞動者加入工會!拔覀兂浞职l揮‘黨建帶工建’平臺作用,在建立黨組織的新就業形態勞動者集聚骨干企業中,以‘組建一個、帶動一批’的方式,不斷擴大工會組織覆蓋面!辨偤^總工會基層建設部負責人介紹,他們還開展了新就業形態勞動者入會集中行動,發放“入會大禮包”。

      組織起來了,如何將他們穩固下來?鎮海區總工會基層建設部負責人表示,維權難度大、歸屬感弱,這是新就業形態勞動者普遍存在的問題。為此,鎮海區總工會依托區社會矛盾糾紛調處化解中心,全面整合工會、人社、法院等部門工作力量,構建起“商調裁訴執”閉環工作機制,去年共為190余名新就業形態勞動者處理勞動糾紛200余起。

      同時,鎮海區總工會利用數字技術賦能,推出職工版“大眾點評”線上小程序,給了新就業形態勞動者一個暢所欲言的平臺。平臺上線至今,500余名新就業形態勞動者參與點評1300余人次,提出各類意見、建議87條,已解決80條。

      建好陣地讓職工有“家”

      魏健是來自鎮海新城尚海財富大廈聯合工會的一名員工,他在鎮海已經工作了5年!耙郧暗纳罹褪羌液蛦挝粌牲c一線。自區域職工文化活動中心陸續建設投用以來,白天可以打打籃球,晚上就和同事湊在一起健身、打打臺球。我覺得這樣的生活特別豐富!蔽航≌f。

      2017年以來,鎮海區總工會累計投入近200萬元,在鎮海職工文化活動中心建成投入使用的基礎上,在各鎮(街道)建設“1+N”區域職工文化活動中心,截至2021年底,共有9個鎮(街道)、企業區域職工文化活動中心建成投入運行。此外,鎮海區總工會兩年累計安排了180余萬元專項資金,為全區近6000名新就業形態勞動者購買了文體活動、技能培訓等服務套餐。

      不僅如此,鎮海各街道也根據自身特點,推出各具特色的服務。鎮海區招寶山街道總工會根據物流快遞行業群體特點,高標準建設了面積近200平方米“快遞小哥之家”,配備職工圖書角、心理咨詢室、職工培訓室、戶外勞動者驛站等場地和設施,讓他們有了一個“溫暖的家”;鎮海區總工會聯合區農技協會在鎮,F代農業服務中心打造農業職工之家,為全區77家農業企業、家庭農場、采摘園和近300名鄉村產業新就業形態勞動者提供銀行信貸服務、抖音農產品推廣團購、工資集體協商、職工活動中心文體套餐贈送等暖心服務。

      優質服務讓職工更“凝聚”

      大多數新就業形態勞動者工作時間長、勞動強度大,如何豐富他們的精神文化生活,也是工會關注的重點。

      去年以來,鎮海區總工會給近100家星級職工書屋示范點投放書架,配送報刊、雜志、書籍等文化產品1萬余冊(份),讓更多的新就業形態勞動者在忙碌的工作間隙有地方閱讀,補充精神食糧。

      同時,鎮海區總工會還組織了10場面向新就業形態勞動者的趣味運動會、健步走、趣味闖關等文體活動,使其在活動中增強團隊意識,凝聚集體力量。依托鎮海區總工會志愿服務隊伍,開展面向新就業形態勞動者群體的小候鳥暑期托管班、防詐騙志愿宣傳、垃圾分類、“藍領”技能幫扶等志愿活動共計40余場,受惠職工1000余人次。

      鎮海區總工會相關負責人表示,下一步將緊扣“吸引過來、組織起來、穩固下來”目標要求,著力在加強新就業形態勞動者建會入會、做深做實服務上下功夫。

    責任編輯:張永炳 
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